Jahrgang 1971
Ausbildungen
- Kauffrau
- Dipl. Sozialarbeiterin 2000
Berufliche Tätigkeiten
- Aufbau eines ambulanten Hospizdienstes für Menschen mit Demenz
- Trainerin in der Erwachsenenbildung
- Supervisorin von Einzelpersonen und Teams
- Lehrbeauftragte an der Technischen Hochschule, Köln, Fakultät für Angewandte Sozialwissenschaften
Weiterbildungen
- Gewaltfreie Kommunikation nach Marshall Rosenberg (2010)
- Koordinatorenseminar Palliative Care (IN VIA Akademie im Meinwerk-Institut, Paderborn, 2010)
- Palliativ-Care-Fachkraft für psychosoziale und therapeutische Berufsgruppen (Akademie für Palliativmedizin, Malteser Krankenhaus Bonn/Rhein-Sieg, 2011)
- Seminar zur Führungskompetenz (Akademie für Palliativmedizin, Malteser Krankenhaus Bonn/Rhein-Sieg, 2012)
- Trauerbegleiterin, nach den Standards des Bundesverbandes Trauerbegleitung e.V., große Basisqualifikation (2013)
- Systemische Supervisorin nach den Richtlinien der Deutschen Gesellschaft für Supervision (DGSv) und der systemischen Gesellschaft (SG) beim Erzbistum Köln (2017)
- Optimale hypnosystemische Lebens-Balance (Dr. Gunther Schmidt, Milton-Erickson-Institut Heidelberg, 2018)
- Die Arbeitsfähigkeit von Teams (Prof. Dr. Rudolf Wimmer, BTS Mannheim, 2018)
Arbeitsschwerpunkte
- Supervision von Einzelpersonen und Teams
- Einzel- und Teamcoaching und Prozessberatung
- Führungskräfte-Coaching
- Organisations- und Prozessberatung, sowie Konzeptentwicklung
- Workshop-Moderation
- Trauerbegleitung und Krisenintervention
Mitgliedschaften
Deutsche Gesellschaft für Supervision und Coaching